Ondernemen & HR

Ondernemen & HR

Als werkgeversorganisatie helpt FeWeb de leden op vlak van hun personeelsbeleid. De Task Force HR brengt zaakvoerders en HR-verantwoordelijken regelmatig samen om specifieke topics te bespreken:

Deze topics staan op het programma van de Task Force HR:

  • Verloning: hoe omgaan met indexeringen en alternatieve vergoedingen?
  • Digitale profielen: functie-omschrijvingen in de digitale sector
  • Recruiters: ethische regels voor recruiters & beste praktijken voor bedrijfsleiders en HR-verantwoordelijken
  • Arbeidsvoorwaarden: onderhandelingen met de vakbonden binnen de paritiaire comité's

Als lid kan je gratis deelnemen aan deze Task Force of kan je op de hoogte blijven van de topics en de output door je hier in te schrijven. 

>> Hou me op de hoogte van de HR Task Force

Alles over HR

Welzijn op het werk

Als werkgever ben je bezorgd over het welzijn van je medewerkers. In onze creatieve digitale sector worden er vele competenties en flexibiliteit verwacht, met soms ook een - al dan niet tijdelijke - hoge werkdruk. 

Mediarte, het sociaal fonds van de digitale en audiovisuele sector, werkt actief rond deze thema's om zowel werkgevers als werknemers te informeren, te sensibiliseren en te helpen.

Via de mediasensor enquête peilt mediarte naar het mentaal welzijn in de digitale en audiovisuele sector. In 2022 wordt deze studie voor de derde keer uitgevoerd.

Op de website van mediarte vind je in het dossier welzijn deze informatie: 

  1. Burn-out
    Wat is burn-out?
    Oorzaken & gevolgen
    Signalen van burn-out
    Eerste hulp bij burn-out
    Thuiswerken en burn-out
  2. Grensoverschrijdend gedrag
    Waar kan ik terecht?
    Hoe reageer je als omstaander op grensoverschrijdend gedrag?
    Hulplijn: de Genderkamer
  3. Work-Life Balance
    Het nieuwe werken
    Focus @ home: tips
    Onderzoek & aanbevelingen
    Tools & quick wins
    Video: en dan gaat het fout
  4. Arbeidsorganisatie
    Efficiënter omgaan met je tjd
    Tools, Tips & Tricks
    Do's & don'ts van projectmatig werken
  5. Wet- en regelgeving
    Wetgeving psychosociale risico's
    Veilig werken in covid-tijden

Steunmaatregel

Tot einde 2022 kan je in Vlaanderen gebruik maken van de werkbaarheidscheque (max 10.000 euro) waarmee je inspanningen kan financieren die het psychosociaal welbevinden van je medewerkers bevordert. Denk aan advies, begeleiding en opleiding. Bedrijven met hun zetel in Brussel kunnen beroep doen op de consultancy subsidies. Liantis kan je helpen bij het opstellen van een werkbaarheidsplan en maatregelen.

Activiteiten

Er zijn op dit moment geen bijeenkomsten gepubliceerd. Probeer het op een later moment nog een keer.

HR Line

Heb je een vraag over HR of personeelsbeleid?

Stel ze hier!

Nuttige links

FeWeb Partner

Liantis_partner_Website_Logo_200x200

Sociaal Fonds

Mediarte_Website_NL_Logo_200x200

Link naar de website van het Sociaal Fonds van Paritair Comité 200

Cao opzoeken

FODWASO_Website_Logo_200x200

KBO opzoeken

KBO_Website_Logo_200x200

Balans opzoeken

Balans_Website_Logo_200x200

Website created and supported by Starring Jane & Procurios
Sluiten